3月21日下午，市衛計委組織召開了全市衛生計生科教工作會議，系統總結2015年工作，研究分析當前形勢和存在問題，部署落實2016年工作計劃。市衛計委分管領導陶惠出席會議并講話，各市、區衛計委及市直各醫療單位分管領導、科室負責人、市級醫學重點人才及青年人才代表近150人參加了會議。我院分管院長卞洪亮和科教科科長索虹蔚參加了此次會議。
市衛計委科教處趙愛軍處長主持會議，市一院柏宏堅副院長宣讀《鹽城市衛生和計劃生育委員會關于公布2016年鹽城市醫學重點人才、青年人才名單的通知》，并對評選過程做了介紹；委領導分批為市醫學重點人才、青年人才頒發證書；來自縣市區5個單位的分管領導、科教科長、重點人才及青年人才代表就本單位人才培養和科技創新工作進行了交流發言。
陶惠在會上發表講話，強調了各級部門領導干部要高度重視科教工作，并就2016年工作提出了明確要求：一是要進一步加強學科團隊重點人才項目建設。落實省“科教強衛”工程任務，市縣聯動培育打造重點學科和創新團隊品牌、培養重點人才和青年人才隊伍。著重對新一輪46個市重點學科、40個創新團隊進行跟蹤管理，制定重點人才培養管理辦法，對2016年市醫學重點人才、青年人才進行動態考核，并建立補充、淘汰機制。二是要進一步推進住院醫師規范化培訓制度的建立。嚴格落實國家和省市建立的住院醫師規范化培訓制度要求。三是要進一步加強基層衛生人才培養培訓工作。創新推廣模式，遴選適宜技術培訓師資，組織開展分層級多層次的適宜衛生技術培訓和推廣，進一步推動適宜衛生技術下沉到基層。四是要進一步做好科技教育統籌協調管理工作。規范科研立項和管理；加強適用型新技術、新項目的學習、推廣培訓；加強繼續醫學教育和信息管理；加強病源微生物實驗室生物安全管理。
我院將根據上級部門要求，及時傳達會議精神，認真做好衛生計生科教工作及科技創新相關工作，保質保量完成年度科教工作任務。（科教科）